10月14日,南光集团助理总经理兼人力资源部总经理宋朝阳主持召开二级公司人力资源经理月度例会,集团人力资源部全体人员及各二级公司人力资源经理参加会议,会议听取各二级公司近期人力资源工作情况及存在问题困难汇报,通报部署集团近期人力资源工作,对一些共性问题提出要求,介绍《人力资源管理制度(讨论稿)》并初步征求意见。
会议强调今后每个月上中旬召开人力资源经理例会,每次会议都有主题、有任务、有检查。集团人力资源部安排专人做会议纪要,分头跟进会议部署,保证人力资源经理会议各项部署落实到位,开一次会,解决一些问题,形成一项机制,不做虚功。
